6月28日-29日，首都机场集团党委委员、董事、工会主席阎欣到吉林机场集团调研指导工作，召开座谈会并现场调研长春机场创新工作室及一线班组。吉林机场集团董事长、总经理张林汇报了有关工作，党委副书记、副总经理李树英主持调研座谈会，工会主席李智汇报了工会工作。





	　　在听取吉林机场集团工会工作汇报以及各分工会主席发言后，阎欣首先对吉林机场集团近年来的快速发展给予充分肯定，他指出，吉林机场集团的发展与广大职工的共同努力密不可分，工会工作作为整体工作的重要组成部分发挥了重要作用。吉林机场集团工会工作扎实开展、多岗位技能竞赛成果丰硕、常态化慰问和精准帮扶有机结合，工作成效值得肯定。关于如何做好新形势下工会工作，他强调，要顺应集团公司改革改制，积极探索新形势下的工会工作。一要牢记工作宗旨，持续做好职工关心关爱工作，维护职工权益，竭诚服务职工，调动发挥职工积极性和创造性;二要认真落实上级要求，围绕中心，服务大局，增强工会工作责任感和使命感;三要抓好自身建设，履行好工会服务企业、服务职工的职能，助力营造和谐稳定的发展环境。





	



	　　(实地调研英雄联盟劳模创新工作室)





	　　阎欣一行实地调研了英雄联盟劳模创新工作室和领雁班组，深入了解了班组建设、五小创新等工作的开展情况，并与创新工作室带头人进行交流。阎欣对英雄联盟创新工作室积极开展的各类创新创效成果给予了充分肯定，英雄联盟创新工作室创新创效成果显著，展现出的创新能力、经济效益和人才带动作用明显，这些典型做法值得推广，要更加重视人才培养和人才队伍建设，将创新成果转化为集团公司发展的强大动力。在对领雁班组的调研中，他特别强调，航务仪表着陆系统作为保障航班安全运行的重要设备，要狠抓规章落实，狠抓设备突发故障应急保障，狠抓安全生产，确保机场管理水平和运行品质。阎欣对长春机场全员参与、积极谋划、精心设计、追求卓越的良好精神风貌给予了高度评价，鼓励广大职工在日常工作中深入思考，发挥主观能动性，在岗位上发挥更大作用。





	　　吉林机场集团领导表示，下一步工作中将认真贯彻落实集团公司各项工作部署，扎实推进各项工作有序开展，在坚持创新赋能，激励各基层单位在职工创新方面持续发力，抢抓机遇乘势而上，深入贯彻落实六个起来，统筹抓好创新与发展，立足开新局，做好助力集团公司发展的大文章。





	　　首都机场集团工会办主任刘红艳陪同调研。吉林机场集团各分工会主席参加了调研座谈会。